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职场人生

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纠结了

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光

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发表于：2018/2/25 11:14:35

#0楼

今年要调到新建的子公司去了很有可能要双重领导母公司一个子公司一个工资还模模糊糊还有劳动合同问题真心纠结中。。。。

开心了就笑，不开心就过会再笑

【方案】氢冷发电机气体泄漏只能找氢气？你需要换一种思维......

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发表于：2018/2/25 11:38:08

#1楼

也许是新年新气象，祝你好运~

【方案】法国国家铁路公司使用热像仪开展铁路维护工作

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发表于：2018/2/25 11:55:27

#2楼

试试吧，不行就离开，不要受气

【方案】应用于塑料加工行业的开放式自动化解决方案

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发表于：2018/2/25 14:35:25

#3楼

没必要纠解，到那工作一段时间，真感觉不适应就换地方呗；

【方案】案例分享 | 图尔克高度自动化的种子处理过程

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yjk2289

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发表于：2018/2/25 14:53:41

#4楼

感觉不好就换地方吧。

【方案】红外热像仪应用于保障住宅安全

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2013辞旧迎新

发表于：2018/2/25 15:00:21

#5楼

遇到这些事情，去之前必须搞明白，最好白纸黑字。工作一段时间后再谈就很被动。

【方案】案例分享 | 高性价比的门禁控制

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发表于：2018/2/25 15:49:00

#6楼

这样你不是挺好的吗？有提升的机会

此帖发自手机工控论坛

【方案】图尔克BL ident I/O系统和TBEN-S I/O模块帮助卡车催化转化器的安全模具更换

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发表于：2018/2/25 15:56:41

#7楼

正常，集团公司都这样，公司太大了。我们这也是，接收总部指令的同时，还要接收本地领导的指令，我巴不得两个指令会同时互相矛盾，干架起来，我好当吃瓜群众；可惜领导英明，这种蠢事没有发生过。

【方案】台达DOP系列触摸屏一机多屏应用设计原理

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发表于：2018/2/25 17:29:54

#8楼

如果定义为外派，工资应该高些吧？

【方案】FLIR红外热像仪协助意大利某游泳池查找漏水处

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发表于：2018/2/25 18:26:41

#9楼

也有可能是你提升的一个机会。

【方案】台达综合解决方案应用于发泡机行业

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