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职场人生

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东慧凡新英
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发站内信
发表于:2015/4/16 21:37:49
#0楼
楼主在这家公司做了有段时间了,其中酸甜苦辣自知,写出来许多不快,一吐为快,望大家点评鞭策
1.话说楼主当初刚进公司被人立了下马威
 那时我我刚来没多久,公司总算有正儿八经的电气工程师了,于是乎一股脑的工作扑面而来;连供应商和生产部都来凑热闹;原先生产部主管负责把图纸扔给盘柜供应商,这不生产部主管提出要求要我改进图纸,新图纸发放给供应商,要我落实好这个事情; 这个事情我当时整理不了,于是给领导也就是技术部经理汇报,技术部经理也不知怎么办,这个事情就耽误了下来;过了几日,生产部经理见供应商没有反应,便追问了下来,供应商称我们没有收到新版图纸,无法生产安装; 于是生产部经理怒气冲冲地找到我,我便说了跟领导汇报了,我暂时拿不出来新版本图纸; 他语气不好,我也是吃软不吃硬,直接顶了回去;他可能没想到我一个新来的敢顶他;于是直接跑到我领导也就是技术经理办公室,责问我们这件事情为什么没有落实好; 结果是技术经理给他道歉,说我们忙,也没有能力改进新图纸,请你按照原来老的即可;
[此贴子已经被作者于2015/4/16 21:52:51编辑过]
我就是我独特的烟火
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gk_0 版主
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发表于:2015/4/16 22:05:52
#1楼
什么节奏啊这是
不被人嘲笑的梦想,就不值得去追求!
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lifuquan611
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2010年四月影像
发表于:2015/4/17 0:11:31
#2楼
不是谁要搞谁,还是沟通问题。。。
I will be here waiting for you,So if you come back you will find me.I promise!
做人如果没有梦想,那跟咸鱼有什么区别?!
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cfg168
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发站内信
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发表于:2015/4/17 1:38:41
#3楼
生产部经理夸部门直接领导别的部门的新人,还有楼主的处理方式有问题,不能直接揪出问题的根源对症下药。
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gf2003129
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发站内信
发表于:2015/4/17 8:25:24
#4楼
心态要好呀!
做什么事贵在坚持!
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yejingmao
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2017春节活动(三)
发表于:2015/4/17 8:59:09
#5楼
合理的当锻炼,不合理的当磨炼
自学成才!
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weixiu123
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发站内信
发表于:2015/4/17 10:09:07
#6楼
勇气可嘉啊
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发表于:2015/4/17 10:17:35
#7楼
每个公司几乎都会出现呢类似的问题。一言难尽啊
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yang826925
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发站内信
发表于:2015/4/17 10:22:42
#8楼
冲动是魔鬼
匿名用户
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发站内信
发表于:2015/4/17 10:40:34
#9楼
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