压力很大，别人都涨工资，干大事业，我还是原地踏步

电气主管走了，原来在这里从一个普通维修电工干起，业余时间做做家电维修的活，到后来做了电工班副班长，到电气主管，工资待遇从90年代的几百元，到现在的四五千扣掉七七八八拿到手三四千元，这个收入还不如他业余时间干点私活，还不用24小时值班随叫随到，没有节假日的概念，所以他最终还是走了，据说去了年薪几十万的地方，而且还有股份，从维修设备到做设备，做出买外国佬的需要一百多万美金的设备，没有什么稀奇的，因为他太熟悉了，熟悉到只要买齐全部进口零部件他就可以组装调试出来，成本就降低了多半，更何况有很多还不需要进口，成本还可以进一步降低。从这里我也看到了作为维修电工的希望，原来维修电工还是有钱途的，我原来去人才市场和人才网观察了很久，基本和保安、生产工差不多，没有什么高薪的，我失望极了。现在我看到了希望。

     还有一个消息是我老婆带来的，说某某原来工资比他老婆还低，前年也拿到七八千了，现在他一个人除掉开销还能存1万，我呢?
     其实我也算不错了，我也是从几百块钱的工资，到后来超过早我们10年上班的同事的工资，到前年超过班长的工资，到现在超过主任的工资（工资是超过了，但是收入还是低多了，因为领导额外的奖金高），不变的是工作内容，10年没变，工资差距多大？中层领导以下的我们这里工资最少的2000块（不算扣的），最多的3000多而已（领导的奖金我们搞不清楚），当然也有拿得多扣得多的原因。所以说其实我还是原地踏步。

那你还不跳？在我们这里是无法生活的，崽上幼儿园最少都要五六百一个月，上好的一个月工资都不够。物业水电煤气这些固定支出也要几百。

一半也不错了，也不是收入越高越好，如果收入高而生活质量下降，休息时间少，那也不见得强啊。