天津：智能楼宇管理师就业前景广阔 缺口达5万

中国网 滨海高新讯 “十二五”期间天津市智能楼宇管理师从业人员缺口将达5万人。这是近日由国家职业资格培训鉴定实验基地、中国天津人力资源开发服务中心(以下简称中天人力)在津发起召开的“智能楼宇管理师”职业推动会上披露的。
　　据介绍，智能楼宇是采用计算机技术对建筑物内的设备进行自动控制，为用户提供信息服务。2006年，原国家劳动和社会保障部委托国家职业资格培训鉴定实验基地开发智能楼宇管理师职业标准，至2008年完成并收入《国家职业大典》。该职业是指从事建筑智能化系统管理及设备管理、运行与维护等工作的人员，主要工作内容为管理与维护楼宇布线，监控、使用、维护建筑设备、管理通信及网络系统，使用与改进智能建筑管理系统和管理火灾报警与安全防范系统。

　　记者了解到，目前本市智能楼宇管理从业人员系统应用水平较低，在系统故障诊断解决、系统参数设置方面存在不足，需要借助境外专业物业管理人员解决，或直接委托境外物业公司进行日常管理。据悉，随着本市“十二五”期间楼宇经济的迅猛发展，将直接拉动对智能楼宇管理专业人才的需求。智能楼宇管理师广泛从业于写字楼、住宅小区、大型商超，市场需求旺盛、具有广阔的就业前景。根据该中心的一份报告，“十二五”期间，本市智能楼宇管理师从业人员缺口将达5万人。（记者狄慧）
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根据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步加强高技能人才工作的意见》文件精神要求，加快高技能人才队伍建设，充分发挥

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3.智能楼宇管理师等级：
本职业共设四个等级，分别为：智能楼宇管理员（国家职业资格四级）、助理智能楼宇管理师（国家职业资格三级）、智能楼宇管理

师（国家职业资格二级）高级智能楼宇管理师(国家职业资格一级)。
4.根据：劳部发[1994] 98号文件，获得职业资 格证书的职工，在其从事相应岗位的工作时，应确定或晋升相应的工资待遇。国家

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