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工控论坛首页 → 无所不谈 → 浏览主题：【有个现实问题】～法定节假日的工资怎么算

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【有个现实问题】～法定节假日的工资怎么算

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工控人谈电商

2013国庆活动

2011国庆活动

发表于：2026/3/5 18:06:06

#0楼

如果老板让你
值班～怎么给钱
干活～怎么给钱
这个问题真难住了～因为没遇到过

快乐幸福自由比什么都重要

【方案】图尔克使用手持设备识别移动式容器

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YS-W

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发表于：2026/3/5 19:40:21

#1楼

我也不知道，今年放假9天值了5天班，等发工资算算看吧

【方案】英威腾CHH100高压变频器在水泥高温风机上的应用

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Tivian

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发表于：2026/3/5 20:15:36

#2楼

正规公司，不需要你问的，按基本工资的三倍算.私人公司不好说，有还是没有，有多少，得看老板

【方案】向智能制造领域拓展，华北工控可提供先进的工业平板电脑方案

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发表于：2026/3/5 22:07:48

#3楼

好像有三倍，有双倍的。

【方案】应用案例 | TwinCAT CNC 助力精密加工小型零部件

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goldage

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2018论坛热心网友

发表于：2026/3/5 22:12:49

#4楼

我经常在节日干活，但没算过双薪的，没办法，服务私企

【方案】台达PLC在连续式立式包装落料秤控制中的应用

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cgmguangming

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西门子接触器（三）

2011国庆活动

发表于：2026/3/5 22:50:45

#5楼

null

家在外地，老板开始安排初五初六值班两天，双倍工资，几小时后又问，来了还回去不？答：初七不回去了，车票不好买。变：反正不回去了，初五加天班，初六不要来工厂了（等于休息），有需要支援抢修再来<img alt="表情" src="http://static.gkong.com/bbs/files/pic/smilies/qq/18.gif"/>

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发现异常解决之，才有进步与快乐！分享给大家会有更多收获与成长！

【方案】图尔克倾角计加快平台的对准

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